En una entrevista con El Comodorense, Marcelo Dos Santos, actual tesorero y fundador de la asociación civil, compartió detalles sobre los avances y desafíos de este innovador proyecto que busca capacitar y empoderar a la comunidad a través del reciclaje y la reutilización de equipos informáticos.
Proyecto Puente comenzó con un simple gesto solidario: armar una computadora y donarla. A partir de ese primer esfuerzo, el proyecto creció hasta convertirse en una asociación civil que ha donado 1.700 computadoras en una década, beneficiando a más de 5.000 personas indirectamente. La misión de la organización es clara: capacitar a niños, jóvenes y adultos en nuevas tecnologías, mientras fomenta una cultura del reciclaje de materiales electrónicos para contribuir al cuidado del medio ambiente.
El proyecto ha sumado más de 50 voluntarios de diferentes edades, desde adolescentes de 14 años hasta adultos mayores de 72. Según Dos Santos, «el voluntariado no solo colabora con la comunidad, sino que también recibe capacitaciones en el armado, reparación de computadoras, robótica, y programación». A lo largo de los años, más de 150 voluntarios han adquirido habilidades que les permiten acceder a nuevas oportunidades laborales en un mercado que, según Dos Santos, carece de desarrolladores y personal técnico especializado.
Aunque Proyecto Puente tiene su base en Comodoro Rivadavia, su impacto ha llegado a distintos puntos del país, como Salta, Jujuy, y Misiones, con la donación de equipos a hospitales, bomberos voluntarios, escuelas y bibliotecas. Además, en 2018, la organización creó su equipo de robótica, cuyo objetivo es la enseñanza de nuevas tecnologías utilizando herramientas como Arduino y LEGO.
Recientemente, la asociación civil firmó un acuerdo con la Embajada de Estados Unidos, lo que representa una importante oportunidad de crecimiento y formación para la comunidad local, sin costo alguno para los participantes, se trata de la iniciativa TechGirls Comodoro.
Por otra parte, uno de los mayores logros de Proyecto Puente es la creación de oportunidades de formación laboral a través de sus talleres y pasantías. «Nuestro objetivo es que los jóvenes que se capacitan con nosotros puedan acceder a trabajos remunerados en el sector tecnológico», explica Dos Santos. Sin embargo, también señala que uno de los grandes desafíos es la falta de capacitaciones tecnológicas locales, especialmente en la industria petrolera, donde se requiere personal calificado para manejar la tecnología de vanguardia.
Cómo ser parte de Proyecto Puente
Para aquellos interesados en sumarse al proyecto, pueden comunicarse vía correo electrónico a [email protected] o seguir a la organización en sus redes sociales: Proyectopuente en Facebook y @proyectopuentecr en Instagram. Para más información, también pueden visitar su sitio web oficial.
En un mundo cada vez más digitalizado, Proyecto Puente no solo ayuda a reducir la brecha tecnológica, sino que también ofrece herramientas para el crecimiento personal y profesional de quienes más lo necesitan.
